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  • 新筹8加1骨干特训营训前会流程片18页.ppt

    新筹8加1骨干特训营训前会流程片18页.ppt

    保管房间房卡,培训时间安排,椅子摆放方向,自我介绍,自报家门(成功推销自己)培训期许,(我的未来我做主),我为团队负责!就职宣言,组名组呼。入多少,收获多少;参与多深,领悟多深。

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        是否免费:否    上传时间:2016-03-15
  • 新筹8加1骨干特训营学员手册11页.doc

    新筹8加1骨干特训营学员手册11页.doc

    欢迎辞各位亲爱的伙伴,大家好!恭喜您把握了机会,让我们共铸伟业,共享精彩!我们能相约在**,相信都是为了大干一番事业而来,期冀超越过往,成就人生的另一个高点。这一切都要求我们从现在开始,在把握机遇的基础上对自己进行全新的...

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        是否免费:否    上传时间:2016-03-14
  • 活出你的伟大做一个骄傲伟大拼命的主管24页.ppt

    活出你的伟大做一个骄傲伟大拼命的主管24页.ppt

    很多经理说:“我们都快累死了,一天要打几十个电话,还有很多很多事在等着我”也有很多经理说:“忙,电话、陪访、拜访、增员、考核,一天24小时怎么够用?”“我们是越做越累,钱也没见长”。未必惊天动地,但一定不甘默默无闻,既要...

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        是否免费:否    上传时间:2016-03-12
  • 管理干部培训班推动规划27页.ppt

    管理干部培训班推动规划27页.ppt

    2016年,机遇与挑战并存。个人业务在坚持以往成功经验的基础上,将继续坚持“保持定力、能快则快、夯实基础、持续发展”的基本发展策略。 中共中央召开扶贫开发工作会议,强调扶贫工作要坚持“精准扶贫、精准脱贫”,...

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        是否免费:否    上传时间:2016-03-09
  • 2016持续有效做组织发展主管培训班报告76页.ppt

    2016持续有效做组织发展主管培训班报告76页.ppt

    增员选才是建立一个成功营业部(组)的基础,也是主管生存和发展的基础;不同素质的业务员对经理人所消耗的成本或所创造的效益相差几十倍甚至上百倍!——选择是优化帮手,淘汰包袱;同一个人面对不同的增员人和面谈所形成的寿险...

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        是否免费:否    上传时间:2016-03-02
  • 主管晋升培训班经理启动课件39页.ppt

    主管晋升培训班经理启动课件39页.ppt

    **分公司自2014年10月份成立“**商学院”以来,顺利举办了四期**主管班,共计450位**圆满毕业,成功晋升120位主管,直接推动10位部经理晋升,1位总监晋升。新人班:入司之前参加公司1.5天的入司培训:...

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        是否免费:否    上传时间:2016-02-23
  • 国寿企业家成长之路介绍57页.ppt

    国寿企业家成长之路介绍57页.ppt

    通过课程学习使学员认识并掌握国寿企业家成长之路路程,明确发展方向和目标。让学员明白在通往国寿企业家成长之路的过程中要有投入有付出,公司同样会搭建相应的平台帮助其实现目标,最终达成国寿企业家成长目标。 199...

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        是否免费:否    上传时间:2016-02-16
  • 初级主管育成课程路演宣导责任特色互动协作36页.ppt

    初级主管育成课程路演宣导责任特色互动协作36页.ppt

    项俊波:在发达国家,保险是吸纳就业的重要行业。如果我国保险业就业人口比重上升到发达国家的平均水平,可以新吸纳就业约500万人。《若干意见》主题鲜明、内涵丰富、重点突出、力度空前。一是提升了保险业的行业定位。推动保...

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        是否免费:否    上传时间:2016-02-15
  • 国寿2015版初管营课程体系介绍55页.ppt

    国寿2015版初管营课程体系介绍55页.ppt

    总公司于2015年9月下达了2015版初级主管育成训练营课程体系,合计63个课程146课时。我省在消化吸收总公司课程体系的基础上,改造完成了**省2015版初级主管育成训练营课程体系,合计93个课程,196课时。...

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        是否免费:否    上传时间:2016-02-15
  • 保险企业家路演板块介绍37页.ppt

    保险企业家路演板块介绍37页.ppt

    总部路演:课件PTT、讲师手册、配套视频;针对人员:基层公司管理层、主管;目的:统一思想,协同作战,密切配合办好初管营,从公司这个层面上推动送人入营,规划晋升批量成长。 内容概要:1、初管营背景介绍;2、初...

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        是否免费:否    上传时间:2016-02-15
  • 2016新形势下保险业黄金十三五管理干部培训课件41页.ppt

    2016新形势下保险业黄金十三五管理干部培训课件41页.ppt

    年龄中位数40岁是保险需求分界线;日本和韩国保险深度达到最高峰分别是在1990年和2000年,当时其年龄中位数刚好在40岁附近,此后保险深度开始下降。2013,我国年龄中位数为35岁,据联合国预测,中国年龄中位数...

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        是否免费:否    上传时间:2016-01-19
  • 主管愿意让80后跟随的15种态度16页.ppt

    主管愿意让80后跟随的15种态度16页.ppt

    加入保险业的初衷和目的是什么?了解80后要什么?你认为自己的成就感来自于何处?你是想要赚钱,还是想要一个舞台?找出自己想要投入保险事业的关键点 ?主管摆架子并不代表有气势;也不代表有威信;主管不一定被所有人都喜欢...

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        是否免费:否    上传时间:2016-01-14
  • 交叉销售队伍搭建管理业务推动分享14页.ppt

    交叉销售队伍搭建管理业务推动分享14页.ppt

    健全和明确了交叉渠道组织架构和配置标准,各机构配备专职交叉专员。交叉专员负责“走出去、请进来”,与个险队伍打成一片。 频繁在个险各种会议上出现,主管早会、大早会、二早、产说会,创说会,不失时机的表明自己交叉专员...

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        是否免费:否    上传时间:2016-01-11
  • 做一个自动自发的主管24页.ppt

    做一个自动自发的主管24页.ppt

    每个人心中都隐藏着一头雄师!“就算一辈子洗马桶,也要做一个洗马桶最出色的人!” 自信是做好一切的基础,如果有坚定的自信,即使再平凡的人,也能做出惊人的事业来。缺乏自信的人即使有出众的才干、优良的天赋、高尚的...

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        是否免费:否    上传时间:2016-01-11
  • 主任辅导技能精解新人16个第一次65页.ppt

    主任辅导技能精解新人16个第一次65页.ppt

    至15年7月,我司全辖新人(培训学员+见习业务员)占总人力比重从30%--70%,平均数48%;新人业绩占总业绩比重从23%--80%不等,平均数约为40%;新人人力、业绩的波动将对业务单位人力、业绩造成直接重大...

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        是否免费:否    上传时间:2016-01-03
  • 晋升培训班结训课件13页.ppt

    晋升培训班结训课件13页.ppt

    你认真地对待每一项作业吗?你对自己的目标全力以赴了吗?你对走过的五个月没有遗憾了吗?你觉得自己发挥出了最大潜能了吗? 你赋予你的人生什么意义?你认为你是谁,走着走着就真的成了谁!吹牛,论道;先是一个人讲,一...

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        是否免费:否    上传时间:2016-01-02
  • 筹建主任培训学员手册太保版32页.doc

    筹建主任培训学员手册太保版32页.doc

    亲爱的筹建主任们:欢迎参加中国XX寿险总公司2015年筹建主任培训班!此次培训由XX寿险精心打造,让您享受一次别样的人生体验之旅,也真诚地希望通过此次培训,让您寻觅到自己团队发展的方向,实现快速晋升主管、做大团队的宏伟目...

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        是否免费:否    上传时间:2015-12-31
  • 主任轮训项目培训综述班级动态及成果收获17页.ppt

    主任轮训项目培训综述班级动态及成果收获17页.ppt

    主任轮训项目让主管明确基本的责任和标准,具备基本的技能和态度,形成主管的管理认知和经营理念,做到能够新增和选材,懂得如何进行训练辅导,逐步培养起自身的素质和能力,从而加强营业组建设,提升主任的综合素质培养,使其成...

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        是否免费:否    上传时间:2015-12-28
  • 中支培训班训前说明会模版23页.ppt

    中支培训班训前说明会模版23页.ppt

    XX总在2015年终报告会上提出,XX始终坚持“品牌第一 价值第一”战略,用三年的时间打造XX寿险市场的梦之队! 打造一支有梦想、有尊严、有自信的专业化销售团队;打造一支有信仰、懂专业、敢担当的职业经理人队...

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        是否免费:否    上传时间:2015-12-25
  • 团队发展组养计划课件国寿版82页.ppt

    团队发展组养计划课件国寿版82页.ppt

    XX乃古之吴楚咽喉,今之赣西明珠,是中国近代工业起始最早的城市之一,改革开放以来,经济快速发展,商贸繁荣,已成为XX重要工业城市之一。下辖XX县、XX县、XX县、XX区、XX区,全市土地面积3824Km2,人口1...

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        是否免费:否    上传时间:2015-12-19
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