从经营哲学看企业文化、营销管理、机构经营,对管理的五个认知,我们的管理干部由于年龄、阅历、经历不同、对人与事的理解不同、对外部形势的研判不同,导致了管理理念的差异性,有的干部“长于业务短于管理、或长于激励短于管理、或长于...
查看详细内容中秋国庆 喜相逢 | 完美收官 开门红,晴不知夏去,一雨方知秋已深,开门红已至,黄金周后奔佳境,我们不是天生的王者,但我们骨子里流着不服输的血液。打开门红,准备打开门红,开门红是我们的信心、信念、信仰,一年两件事,已经走...
查看详细内容借行业抢占 九月红火起势2022年9月,全行业:金戈铁马,气吞万里如虎,整装待发!全行业的财富盛宴,万马奔腾,热火朝天!抢夺收入,超越2020,欲与天公试比高!金九银十,年度最后完整的战斗月!冲刺全年任务达成,为明年开门...
查看详细内容经营能力,三项核心工作,坚定贯彻 两高两优发展战略,全力强化 队伍招募能力建设,完成新增人力目标,坚守指标达成,招募群体圈定,每周一期COP每月2期新人班,基础活动量,做好过程经营,增的来,留得住,建立自己的招募系统,着...
查看详细内容兵不卸甲马不停蹄,聚焦价值冲刺全年,系统期交总量/达成率NO.10/NO.10NBV达成:2403万-NBV总量/达成率NO.7/NO.14,年度达成,规模达成:3769万,达成率122.8%,系统期交总量/达成率NO....
查看详细内容业务达成:2022年上半年战区及分公司,管理部WEI/万计划达成率2020年同期WEI/万同比,2.队伍司龄分布HASL营销员司龄分布,HASL不同司龄营销员2022年上半年产能WEI,营销员司龄分布优于国内行业经验。5...
查看详细内容大个险经营模式转型的逻辑与方法论,牢记初心使命,强化思想信念建设,队伍成长攻坚战对管理干部的要求,六月重点工作部署,大个险经营模式转型的逻辑与方法论,一、当前面临的问题与危机(1/3)1、队伍持续失血,2021年以来,队...
查看详细内容专业助力6月加速度,人人3万装备大升级,各位伙伴,5月即将度过,6月马上来临。5月的你还满意吗?你的目标实现了吗?你是傲娇的收获满满?还是遗憾的两手空空?我们有期待我们有梦想,今天专业武装了我们的大脑,明天的行动助力我们...
查看详细内容大干30天,赢战上半年,6月年中决战工作规划及方案回顾宣导,备注:风与晨辉,五月已归,鸟与树林,六月出行。作为2022年的年中节点,6月至关重要。东风吹战鼓擂,,六月更比五月肥,狭路相逢胆气张,旌旗猎猎飞砂狂。试问英雄何...
查看详细内容机构如何承接高质量发展之路,正确认识高质量发展,机构如何承接高质量发展,陡然发现,近段时间以来,社会财富积累的底层逻辑在悄然发生变化,暴发情况越来越少见,过去成功人士的特质,也可能成为获得财富的阻碍,中国正在用一百年走了...
查看详细内容业务达成:xx业务达成维持基本稳定,系统排名持续稳步提升,高质量转型初显成效;业务品质:xx业务品质持续保持优秀,连续6年均达成继续率13J90%、25J92%标准。2015-2021年xx营销承保标保及排名,2015-...
查看详细内容量质并举增效益砥砺前行攀新高,城区收展部经营情况汇报,健康险常态化销售流程介绍,2022年工作规划,城区收展部经营情况汇报,城区收展部的基本情况,支公司主体15个营业部,**万达DT团队,4个营业部,城北联合团队,7个营...
查看详细内容6月上旬行事历说明:5月29日-30日:全市冲刺举绩及新增预热。6月1日-3日:邀约大拜访(全市新增邀约管控)。6月4日:全市统一创说会或新增活动(各单位组织)。6月5日:全市第一期签约班+第二轮邀约拜访。6月8日:第一...
查看详细内容初心如磐耀百年 乘风破浪再出发,大个险二季度五六联动营销报告季度标保缺口月度有效人力目标,人均月度标保 ,月增员率= 月度新增架构人力/ 上月末架构人力全省月度新增率保底参考指标为 8 %,4月25日-4月26日,季度高...
查看详细内容个险月总结,以组织发展推动人力健康增长以绩优培养推动产能持续提升,三个体系:新人养成体系、架构优化体系、绩优培养体系全心全意提升全体人员收入,个险月总结分公司系统对标(季度),分公司年度承保5255万,累进目标达成率88...
查看详细内容XX·思想盛宴,XX经营概况,截止4月12日,XXNBEV月达成49.0%,年进度42.3%,排名第3,友谊三区、长江营业区NBEV年进度排名全省前十;XX核心人力5239人,较年初成长21.4%,排名第2,友谊三区、长...
查看详细内容城区营销专业化,有温度、有责任,没有生活的工作是不可持续,没有激情的。2021年下半年以来,城区营销专业化倡导有目标、有热情的工作,如何调动内外勤上下一心,如何将公司的目标转化成所有公司成员的目标,需要从“心”出发。急伙...
查看详细内容福禄康瑞为三次保单,二次继续率为95.7%福禄倍佑保费0.3亿,二次继续率达成仅为91.2%福禄康逸6月份仍有存量保单,将持续影响继续率银险银保销售康瑞二次继续率仅为93.3%,需重点关注福禄倍佑保费0.3亿,二次继续率...
查看详细内容The user can demonstrate on a projector or computer, or print the presentation and make it into a film to be u...
查看详细内容开门红重点工作沟通,组织发展 聚焦优增,产能提升 项目赋能,聚焦年金险销售,摘下最低的果实专业化转型重点工作提醒聚焦年金险销售,摘下最低的果实【市场空间巨大】十四五规划:保险行业即将跨入十万亿时代!2021年上半年国家公...
查看详细内容全国统一客服热线 :400-000-1696 客服时间:8:30-22:30 杭州澄微网络科技有限公司版权所有 法律顾问:浙江君度律师事务所 刘玉军律师
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