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  • 增员就是播种未来就是增未来17页.pptx

    增员就是播种未来就是增未来17页.pptx

    不用我说你也应该了解,现在哪里有稳定收入的工作呢?唯一能够保持长期稳定的方法就是让自己值钱,保险公司就是这样的一个平台。STEP 02而且在你做保险的初期,我们公司为了保证你的收入相对稳定,还给创业合伙人提供了底薪,保证...

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  • 用买保险的思维做增员你的团队不壮大才怪15页.pptx

    用买保险的思维做增员你的团队不壮大才怪15页.pptx

    用买保险的思维做增员,你的团队不壮大才怪为了打响年关的开门红,保险公司会留出一段时间,全力开展团队建设活动,开始保险增员。争取在开门红之前,壮大团队人力,做好备战工作。说来也巧,每年的这时候,都会出现这样:又该增员了。我...

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  • 2020主任晋升团队合伙人增募面谈要点性质分析意愿激发53页.pptx

    2020主任晋升团队合伙人增募面谈要点性质分析意愿激发53页.pptx

    是阶段性成果;2. 二早时当众分享昨日拜访情况,察言观色,养成固定习惯;每天,都要记录拜访情况,第二天都要汇报分享,从而“逼迫”真实活动量;3. 二早解决工作方向和共性问题,暂不做个人解答。看破不说破,有些问题单独沟通。...

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        是否免费:否    上传时间:2020-08-31
  • 保险代理人增员都有哪些好处12页.pptx

    保险代理人增员都有哪些好处12页.pptx

    也是职业生涯的一大步。而增员可以让团队时刻保持活力,及时的为团队输送新鲜血液,清理或淘汰掉不合群的毒瘤,能让团队更好管理,永远保持激情和战斗力。只有通过增员才能达成个人绩优向团队管理的转变。增员不仅仅是种机会,更是从个人...

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  • 保险增员的四条理论特别实用17页.pptx

    保险增员的四条理论特别实用17页.pptx

    险行业所达到的成就,才是最好的广告。有句特别鸡汤的名言,经常被人来转来转去:你若盛开,蝴蝶自来。其实这指的就是自我推销。增员讲究一拍即合,万万不可剃头担子一头热,否则不会长久。增员成功对你来说是有利益的事情,最好也能帮助...

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  • 想清楚这4个问题你的增员效果不会太差16页.pptx

    想清楚这4个问题你的增员效果不会太差16页.pptx

    赚钱的本领教给他们才行。这个动作就值钱了。在很多的行业,人们往往习惯闷头发大财,挣钱的门路是不会轻易分享的。而保险公司就讲究开源和分享,你把下属培育好了,他们成长起来,自然就把你捧高了。增员能持续增加你的收入,其他的不谈...

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  • 保险增员又开始了做好这4件事让你不白忙活11页.pptx

    保险增员又开始了做好这4件事让你不白忙活11页.pptx

    制定本次的增员目标一般保险公司的增员季不会持续太长。短的一个星期,长的可能达到一个多月。了解增员季持续时间之后,要先给自己树立目标。无论做什么,目标都非常重要。比如增员季为期一周,你给自己定的任务是1个,你在第3天成功增...

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  • 2020保险增员到底该怎么做18页.pptx

    2020保险增员到底该怎么做18页.pptx

    你增员到这么一位伙伴,保险之路就不寂寞了。而且保险展业,两个人一组效果是最好的。你可以和他成为黄金搭档,一个唱一个和,时间久了就心有灵犀,你不仅多了一位事业上的好伙伴,也会多了一个生活中的好朋友。还有就是比你差的,不建议...

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        是否免费:否    上传时间:2020-08-27
  • 人力发展专项汇报增员宣导19页.pptx

    人力发展专项汇报增员宣导19页.pptx

    花呗、白条等都不能不还”,他说,而且这些都是疫情之前的债,疫情期间的开销还没算。“这次疫情让我重新审视一下自己的储蓄和盈利能力,能否经受得住一次危机的考验。”“手里有多少现金流够你维持半年?这次让人认识到现金流的重要性。...

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        是否免费:否    上传时间:2020-08-10
  • 保险销售究竟是一份怎样的工作16页.pptx

    保险销售究竟是一份怎样的工作16页.pptx

    虽然只有30000元,但当我把这个理赔款送到朋友手上的时候,我既欣慰又自责,欣慰的是为她用1000多块的保费撬起了30000块的保障,对她多多少少是个帮助;自责的是我当时考虑她的收入状况,没能坚持帮她建立更高的保障。但无...

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        是否免费:否    上传时间:2020-08-10
  • 增员我们需要的是人还是人才21页.pptx

    增员我们需要的是人还是人才21页.pptx

    沈经理说:增员可以让我得到更多的利益,如果我不增,别人也要增。孙经理说:增员可以让我实现目标,仅靠我个人的力量很难。蒋经理说:我和小李同时入司,我不能落在他后面。许经理说:增员能让我不断地去享受创新。黄经理说:增员是在不...

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        是否免费:否    上传时间:2020-08-06
  • 增员意愿更重要24页.pptx

    增员意愿更重要24页.pptx

    利己性的。以这样的想法去增员,虽然动力很足,但不见得效果会很好。你贪图公司设的方案,贪图那一卷纸、一袋米,为了达成自己的目标去喊人来与你配合。但是又有多少人愿意与你演出一场又一场的增员戏呢?我去过某直销公司参观,他们的企...

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        是否免费:否    上传时间:2020-08-04
  • 2020疫情下创业危机当前形势增员36页.pptx

    2020疫情下创业危机当前形势增员36页.pptx

    北京大学汇丰商学院联合对995家中小企业进行了全方位调研,内容包括收入下降幅度、可维持的时间、成本支付压力、自身对策等8个问题,调查结果显示,受疫情影响,34%的企业只能维持1个月,33.1%的企业可以维持2个月,17....

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        是否免费:否    上传时间:2020-07-27
  • 为什么要增员应有增员观念20页.pptx

    为什么要增员应有增员观念20页.pptx

    看孩子究竟是如何上课的,时间安排怎么样,学习状态怎么样,自我管理怎么样。只把孩子的学习寄托给学校、寄托给老师,是远远不够的。在你监督不到的时候,你根本无法想象孩子的学习状态有多糟糕。泰州品瑞雅思教育 运营校长,苏州大学 ...

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        是否免费:否    上传时间:2020-07-23
  • 为什么要增员应有增员观念30页.pptx

    为什么要增员应有增员观念30页.pptx

    巨额预算一出来,校方焦头烂额。若不募款,恐怕没有办法进行修缮。这时,一个天降的好消息化解了危机。园艺所负责人前来报告:在350年前,设计大礼堂的建筑师已经想到后代将要面临的困境,所以早早请园艺工人在学校的土地上,种值了一...

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        是否免费:否    上传时间:2020-07-02
  • 我们的两件事出单与增员27页.pptx

    我们的两件事出单与增员27页.pptx

    说说增员这事!我们的两件事:出单与增员业务员与主管:你怎样做选择?神枪手与将军:谁的价值高?运动员与教练:谁的职业生涯长?不要总是做一名“提桶者”,而应该为自己修一条成功的管道!—— 麦当劳在全世界有两万多家分店—— 每...

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        是否免费:否    上传时间:2020-06-30
  • 2020寿险的明天组织发展观念23页.pptx

    2020寿险的明天组织发展观念23页.pptx

    寿险的明天(课时2)【 您看到了什么?】【 林彪看到了什么?】【 毛泽东又看到了什么?】在井冈山,为什么会这样? ——关注的是风景,毛泽东他们是做事业 ——关心的是前途,这就是格局和定位的差异,备注:3做主管你看到什么?...

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        是否免费:否    上传时间:2020-06-22
  • 2020年7月队伍意愿启动目前各行业销售模式变更78页.pptx

    2020年7月队伍意愿启动目前各行业销售模式变更78页.pptx

    奋斗一季 官升一级,一方面财富向金字塔上端聚集,富裕人群依旧富裕,且有了更加复杂的消费需求,对服务提出更高要求,另一方面,90后消费者新势力崛起,增长速度比80后快35%,是银联没有一家银行,却整合了中国所有银行,美团没...

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        是否免费:否    上传时间:2020-06-09
  • 我们为什么要重构怎样实现人力发展启动片51页.pptx

    我们为什么要重构怎样实现人力发展启动片51页.pptx

    特定营业单位的组织构成,以最小的组织单位为元素(如果拟评价最小的组织单位则以个人为元素) ,通常是指部、组(人)的数量及布局,评价标准一般从宽度、深度、实度三个维度进行考察。相同人力、相同架构数量的几个拟考察的营业单位,...

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        是否免费:否    上传时间:2020-06-06
  • 增员周启动管理职18页.pptx

    增员周启动管理职18页.pptx

    企业家定义--企业最高管理者,“entrepreneur”一词是从法语中借来的,其原意是指“冒险事业的经营者或组织者”。我是谁?抓关键少数?大家就是关键少数,培养一百个千万寿险企业家、一千位百万寿险专家,打造“双千梦工厂...

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