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  • 增员约访步骤话术14页.ppt

    增员约访步骤话术14页.ppt

    增员约访增员约访的目的3增员约访前的准备工作搜集增员对象对象资料选择合适的环境、合适的时间准备好笔、纸心态准备:不管约访成功与否,保持平常心话术准备,并进行预演4尽可能在增员对象对象合适时间打。如:家庭主妇不要在做饭的时...

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        是否免费:否    上传时间:2013-03-19
  • 2013年春节增员意愿话术宣导24页.ppt

    2013年春节增员意愿话术宣导24页.ppt

    政策机遇:保险功用愈发重要保险是社会的稳定器 十八大代表、中国保监会党委书记、主席项俊波解读 十八大报告,谈保险业如何实现科学发展。保险业要在完善社会管理体系中建功立业,通过引入保险机制参与社会管理,推进各种与公众利益密...

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        是否免费:否    上传时间:2013-02-15
  • 增员金句政策亮点的有效利用8页.ppt

    增员金句政策亮点的有效利用8页.ppt

    增员金句政策亮点的有效利用11、包装增募背景女士您好,我是太平洋保险公司的***,我司于2012年7月蝉联《财富》世界500强企业,特为社会各界优秀人士提供一个共同合作,互相发展的平台,机会难得,针对本次招募人员,待遇优...

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        是否免费:否    上传时间:2013-01-31
  • 个人观察增员话术讲行业通关话术7页.ppt

    个人观察增员话术讲行业通关话术7页.ppt

    通关话术:个人观察话术示范自我介绍 --对不起!我们以前不认识。我是新华保险的**,这是我的名片,请多多指教!候选人:你有什么事吗?真诚赞美 --是这样的,我刚才一直在观察你,我今天对你的印象非常深刻!原因是:……(例如...

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        是否免费:否    上传时间:2013-01-11
  • 招募初次面试约访话术增员1页.doc

    招募初次面试约访话术增员1页.doc

    请问您是XXX吗?(是的)您好,我是XX保险的经理助理我们是一家央企,目前正在筹备建设支公司,公司招聘具有管理潜质的经理人一块参与公司的建设,请您在今天下午--点来公司面试。请您记一下公司地址:XX联系人是: 手 机: ...

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        是否免费:否    上传时间:2012-12-13
  • 增员项目功能组操作及话术46页.ppt

    增员项目功能组操作及话术46页.ppt

    成立增员项目功能组1 天羿行动运作组分工一览表 小组 组长 成员 工作职责 面试组 面试表格:1《储备主管面试表》 面试、登记人员相关信息 后勤保障组 台秤、视力表、...

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        是否免费:否    上传时间:2012-12-05
  • 挖掘准增员对象内在的需求话术2页.doc

    挖掘准增员对象内在的需求话术2页.doc

    一、话题导入:马经理:小李,非常恭喜您能给自己一个了解保险的机会,那今天我大约需要20分钟左右的时间帮您讲解一下,什么是人寿保险?它能解决什么样的问题,以及您要怎么样做和能得到什么样的收获。时间上您没有问题吧?小李:好的...

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        是否免费:否    上传时间:2012-08-23
  • 成功增员话术24页.ppt

    成功增员话术24页.ppt

    成功增员话术尽量居中对齐,字符间距,段落调整,字号大小11. 没有底薪2. 没信心3. 家人反对4. 没兴趣5. 保险不好做6. 业绩、收入不稳定7. 不想改行8. 面子拉不下9. 没经验、没口才10. 做保险是敲门的1...

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        是否免费:否    上传时间:2012-07-25
  • 主管班课件增员拒绝处理话术17页.ppt

    主管班课件增员拒绝处理话术17页.ppt

    增员拒绝处理话术 1 大家好!我是新晋升的业务主任小王。这段时间公司正在大力推进组织发展,我的部经理要我借势大力增员,快速发展团队。 我遇到的很多准增员都拒绝我,提出了各种各样的问题,我很难回答,我该怎么办呢?...

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        是否免费:否    上传时间:2012-07-23
  • 经典增员十大问话22页.ppt

    经典增员十大问话22页.ppt

    做哪一行比寿险营销更可以使你借助政策法规、甚至天灾人祸就开拓了市场? 医疗改革、养老改革、非典疫情、下岗现象、三鹿奶粉、9.11事件、利息税、遗产税、汶川大地震 这些现象都在促进人寿保险事业的发展。而作为从业人员只要...

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        是否免费:否    上传时间:2012-07-20
  • 二十七个常见增员拒绝问题处理6页.doc

    二十七个常见增员拒绝问题处理6页.doc

    重点:在增员的过程中,准增员会提出不同的异议,这是很正常的现象。因为他们还未了解这个行业。最重要是他们不明白为何(why)要加入保险业,而他们便很容易被怎样去做(how)所困扰。做任何决定都应先弄清楚为何(why),然后...

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        是否免费:否    上传时间:2012-07-18
  • 増员话术通关内容6页.doc

    増员话术通关内容6页.doc

    増员话术通关内容 一、缘故增员法--话术要点:寒暄、成功经历介绍、赞美、发展机会、真诚建议、预约时间 缘故增员法--话术分解   寒暄、成功经历介绍:    &n...

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        是否免费:否    上传时间:2012-07-17
  • 准增员邀约与拒绝处理9页.ppt

    准增员邀约与拒绝处理9页.ppt

    增赢天下 2011年开门红增员话术汇编 分公司个人保险部 2010年12月 准增员邀约与拒绝处理 准增员邀约 接触 干扰 学习 渠道 建立梦想 寻找新方法 创业业说明会 一对一讲解 1、从寒...

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        是否免费:否    上传时间:2012-07-15
  • 增员卡片流程解读话术33页.ppt

    增员卡片流程解读话术33页.ppt

    增员卡内容详解 业务员使用卡索引 面谈流程 动摇话术 拒绝处理 增员卡片流程解读 2 中国保险正进入黄金十年。 赞美他——拉近距离 代理人:先试着赞美,“王姐,你越来...

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        是否免费:否    上传时间:2012-07-10
  • 十一种增员话术4页.doc

    十一种增员话术4页.doc

    1、对方:我的朋友很少、我没有朋友  回答1:我当初也这样想,不知道谁会购买寿险或者做这个生意,所以觉得没有什么对象,但是现在了解后才发现对象很多,你的朋友或者你的家人,同 学等,每个人都需要保障,而且想多赚点钱改善生活...

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        是否免费:否    上传时间:2012-05-16
  • 保险公司培训通知话术1页.doc

    保险公司培训通知话术1页.doc

    **先生/女士,您好!我是XX人寿保险公司XX中支公司培训部经理,非常恭喜你通过了我公司的面试,所以特打电话通知您在***时间***地点参加我公司的培训,我们会委托员工***将培训通知书送到您的手中,请您珍惜这次机会! ...

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        是否免费:否    上传时间:2012-04-18
  • 增员电话约访信函沟通3页.doc

    增员电话约访信函沟通3页.doc

    电话约访避免资源浪费,双方可客观评估透过电话约访,既可得到被增员的人选,又避免资源浪费。而且接触面增加,量大或然率高。约访要件:◆初步已取得对方的姓名资料。◆必须有效率地执行。◆言词精准,不可拖泥带水令人生厌。◆给对方无...

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        是否免费:否    上传时间:2012-04-13
  • 不增员之悲惨世界17页.ppt

    不增员之悲惨世界17页.ppt

    不增员之悲惨世界 俄罗斯、德国等发达国家的烦恼、、、 德国:妇产医院里就缺婴儿 “几十年之后,德国街头将看不到年轻人。”这样的担心正不断出现在德国媒体上。随着近年来新生婴儿的减少,提...

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        是否免费:否    上传时间:2012-03-22
  • 保险专题增员战术29页.ppt

    保险专题增员战术29页.ppt

    增员战术 某革命家到农村去发动革命运动,为了推翻当地地主的武装,革命家利用当地的影响力中心以及自己和这个村的渊源,组织了57位农民兄弟进行增员活动大家围坐在火炕上,革命家开始了增员活动: 革命家增员的故事 革 命 ...

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        是否免费:否    上传时间:2012-03-22
  • 快增简要版话术20页.ppt

    快增简要版话术20页.ppt

    快增简要版 增员挡在前面的三道坎 对保险不认同(例如:保险是骗人的,保险是拉人头,靠保险不如靠自己) 对自己没信心(例如:我口才不好,我没干过销售,我没啥人脉关系) 对寿险事业不看好(例如:收入不稳定不如上班,能...

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        是否免费:否    上传时间:2012-02-18
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