—— 主任晋升培训 ——优增流程关键环节——通关篇,优增流程概述,轮廓,活动吸引,类型邀约通关要求通关前准备:1、完成P30优增名单书写2、能够完整讲出优增流程各环节及重点3、能够完整讲出面谈步骤及重点通关示范方式:主讲...
查看详细内容—— 主任晋升培训 ——优增流程关键环节——技术篇,24岁,大专,18年入司 直增5人,保费66万原为销售,希望通过自 身努力挑战高薪,27岁,大专,18年3月入司 保费21万原国企财务,看好行业和公司前 景主动加入,3...
查看详细内容优增,呼吸般自然平台和自身能力的匹配度04事业发展和取得成就的机会薪酬待遇其他工作条件和生活环境优秀人才接触的流程1.喜欢/欣赏你喜欢/欣赏你们喜欢/欣赏你们的生活方式喜欢/欣赏你们的价值观找到和我一样的人发现平台和机会...
查看详细内容增员面谈实务,课程大纲增员面谈——择面谈-BIG5问动摇法,吸引面谈-邀约参加创说会促成面谈-异议处理BIG5问动摇法-满意吗?您对目前的工作满意吗?关键句示例:【业】您对现在的工作满意吗?【准】还满意吧。【业】对一个工...
查看详细内容销售面谈草帽图回顾,大家还记得在销售面谈时利用草帽图导入保险需求理念吗,草帽图的逻辑,讲解草帽图:生命线、支出线、收入线业:王先生,您好!跟您分享一个观念,这是我们的生命线(画a线),从我们出生那一刻开始,还会有另一条线...
查看详细内容销售人员增员逻辑这两天,一则名为“7万硕士兼职送外卖”的消息刷屏了朋友圈。 数据显示,14%的骑手学历在大专、本科,1%的骑手学历在硕士及以上。 而中国约有700万外卖小哥,也就是说,每天有7万名硕士在送外卖。看到这个数...
查看详细内容可控式增员流程8部曲第一步:根据《九九归一表》,填写《财富30表》,进行电话邀约第二步:填写《职业能力测试表》、《应聘人员适性测验表》《新员情况登记表》,并将三表装到档案袋中,第三步:手持档案袋到“面谈等待室”等待,推荐...
查看详细内容2021,帮助每一位保险伙伴持续发展 ,创造美好,迈向终身事业归属重疾规则调整带来的重 疾销量红利,以及后续 的增额终寿、年金产品 的发展,今年业绩超额 达成几近事实。地利“投资于人 专注成长”,推出的以XX-复旦项 目...
查看详细内容第一步:谈现状 挖掘痛点第一步:谈现状 挖掘痛点面谈指向非常明确——挖掘痛点,从现状到未来不同人群的痛点:家庭主妇痛点:与社会脱节、“三围女人”;临时打杂工:耗费时间但收入少、工作不稳定;企业主老板:“伪富有”、资产负债...
查看详细内容改善人民生活品质,提到社会建设水 平。第45条:健全多层次社会保障体系,实现基本养老保险全国统筹,实施渐进式延迟法定退休 年龄,发展多层次、多支柱养老保险体系。推动基本医疗保险、失业保险、工伤保险省级 统筹,健全重大疾病...
查看详细内容其实,我也存在这些问题但,每次周面试结束要总结每次面试存在的问题从业近20年,我们每天都在讲保险,做增员。每天增员,时时增员,增员 无处不在。面试中存在的问题,备注:3自信很重要无颜值、无高学历、普通人一个 但是,自信很...
查看详细内容新增宝典依你的能力哪个单位做一个部门经理或者是其他岗位都能得到领导的赏识。哪里哦,我哪里有你说的那么能干。像你那么好的家庭条件,找了那么好的老公,他又心疼你体贴你,他肯定经常出差而且给你带很多礼物,在家里生活既轻松又没有...
查看详细内容增员有道 面谈有方,备注:1一、增员面谈的重要性二、增员面谈的流程三、增员面谈的注意事项,增员面谈的目的是?增员面谈的目的,吸引志同道合的“合作伙伴”“保险团队”全面高效的快速发展备注:5面谈流程的品质决定留存成本的高低...
查看详细内容增员吸引面谈要点,2021备注:本PPT模板部分元素使用了幻灯片母版制作。如果需要修改,点击-视图-幻灯片母版-修改;完成后关闭编辑母版即可。原因是什么?问题出在哪里?吸引面谈效率不高的原因往往是:只看人群谈痛点,内容多...
查看详细内容课程目标通过课程讲解,让学员了解增员的意义,通过分析,对准增员进行精准面谈,腾讯的创立1998年马化腾与他的同学张志东“合资”注册了深圳计算机系统有限公司。之后又吸纳了三位股东:曾李青、许晨晔、陈一丹。马化腾在创立之初就...
查看详细内容FABE就是在找出产品独有的或顾客最感兴趣的各种特征后,分析这一特征所产生的优点,找出这一优点能够带给顾客的利益,最后提出证据。通过四个关键环节的沟通,解答消费诉求,证实该产品给顾客带来的利益,巧妙的处理好顾客关心的问题...
查看详细内容离你家特别近的,偶尔能串门的,生意方面的上下级,共同做生意的,一起做某项事业的,虽然不经常见面但有共同目标的,或住在同一区域的,这些人也值得开发。先别筛选,先填写100个你所认识的人的名单。这些人可以包括有直接关系的人、...
查看详细内容销售人群职业分析,要有市场且有能力开拓市场的人,要有企图心想创业的人要人际关系良好,做人成功的人要有一定经济基础的人(至少有维持3-6月的基本生活费)要看问题积极正面,对生活持乐观态度的人要有过成功的学习或工作经历的人(...
查看详细内容这是你自己选择出来,所以未来你要尊重自己的选择,将来也不要后悔、抱怨,因为这是你自己的选择。人生最大的可悲:不是达不成目标,而是没有目标可达。人生甘于平庸是我们最大的敌人,也是你成功最大的阻力。人生永远不能在一个舒适圈呆...
查看详细内容外表体面,有一定的社会地位工作稳定,上班时间朝九晚五,综合素质、学习力、执行力强,组织协调性强,经常组织安排活动,有话语权,经常和管理层接触,增员选才前的“八要”和“八不要”“八要”要有市场且有能力开拓市场的人要有企图心...
查看详细内容全国统一客服热线 :400-000-1696 客服时间:8:30-22:30 杭州澄微网络科技有限公司版权所有 法律顾问:浙江君度律师事务所 刘玉军律师
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